無(wú)人機(jī)飛手是一個(gè)緊俏的職業(yè)。光明圖片/視覺(jué)中國(guó)
韓藝恩團(tuán)隊(duì)在客戶家里服務(wù)。資料圖片
家里太亂了,請(qǐng)個(gè)整理收納師幫你“斷舍離”;慢跑容易傷膝蓋,雇一個(gè)陪跑師專(zhuān)業(yè)指導(dǎo);出游沒(méi)想好住哪個(gè)酒店,可以看看酒店試睡員給出的評(píng)價(jià)。還有食物造型師、無(wú)人機(jī)飛手、服裝陪購(gòu)師、時(shí)尚博主、網(wǎng)絡(luò)主播……不知不覺(jué)中,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活的發(fā)展,我們身邊多出了許多360行之外的新興職業(yè)。這些新興職業(yè)“腦洞大開(kāi)”的程度,超出很多人的想象。
新經(jīng)濟(jì)孕育新職業(yè)
“從明天開(kāi)始,我的工作不再是公司法務(wù),而是中國(guó)整理師。”辭去工作后,韓藝恩發(fā)了這樣一條朋友圈。
1989年出生的韓藝恩,于2015年年底開(kāi)始全職做整理師。現(xiàn)在,她已經(jīng)成立了自己的公司,業(yè)務(wù)紅火,收入可觀。2017年5月21日,她發(fā)起召開(kāi)了第一屆中國(guó)整理師大會(huì),來(lái)自全國(guó)各地的138位整理師趕到上海出席會(huì)議。
整理師行業(yè)的悄然興起,為我們揭開(kāi)了中國(guó)新興職業(yè)的冰山一角。很多新興職業(yè)“腦洞大開(kāi)”的程度,超出很多人的想象。
“雇人陪你逛街幫你搭配,你需要嗎?”面對(duì)這個(gè)問(wèn)題,恐怕很多人的反應(yīng)是這樣的:我自己買(mǎi)衣服就好了,為什么要雇人?殊不知,陪同購(gòu)物在很多城市已經(jīng)成為一種新興職業(yè),一般按小時(shí)計(jì)費(fèi),從數(shù)百元到千元不等。
無(wú)獨(dú)有偶,最近幾年還出現(xiàn)了一個(gè)職業(yè)叫酒店試睡員,月薪高達(dá)萬(wàn)元。這是中國(guó)企業(yè)招聘史上從未有過(guò)的“崗位”,被網(wǎng)友戲稱“史上最爽職業(yè)”。
近年來(lái),民用無(wú)人機(jī)的應(yīng)用越來(lái)越多。一個(gè)初入行的飛手,起薪可能就是每月四五千元。一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的能維修維護(hù)的熟練飛手,年薪起碼在15萬(wàn)元以上。而一個(gè)有資歷的無(wú)人機(jī)優(yōu)秀飛手,就不光是年薪多少的問(wèn)題,更得有期權(quán)、股份才留得住。
的確,借著中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大勢(shì),新的消費(fèi)需求不斷被激發(fā)出來(lái),市場(chǎng)領(lǐng)域被細(xì)分再細(xì)分,造就了一個(gè)個(gè)嶄新的職業(yè)。比如,一份食物,光好吃還不行,還得看起來(lái)誘人食欲。于是,一個(gè)給食品“做美容”“拗造型”的職業(yè)——食物造型師華麗誕生了。
為何近年來(lái)新興職業(yè)會(huì)如此密集地出現(xiàn)呢?“隨著‘大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新’的熱潮在中華大地持續(xù)涌動(dòng),市場(chǎng)活力與社會(huì)創(chuàng)造力均得到顯著激發(fā)與釋放,成為新興職業(yè)‘井噴’的重要源泉。”華夏國(guó)際人才研究院院長(zhǎng)陶慶華認(rèn)為。
“新興職業(yè)的產(chǎn)生,離不開(kāi)整體經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。”智聯(lián)招聘首席執(zhí)行官郭盛指出,“以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、新能源、互聯(lián)網(wǎng)+、人工智能等為代表的新經(jīng)濟(jì)悄然崛起,是孕育這些新興職業(yè)的沃土。”
“不給錢(qián)也愿意做的工作”
成為專(zhuān)職整理師之前,韓藝恩在陸家嘴一家金融企業(yè)從事法務(wù)工作。但這份工作沒(méi)有給她帶來(lái)任何成就感,看不到未來(lái),每天都處于一種混沌狀態(tài)。她問(wèn)了自己一個(gè)問(wèn)題:“即使一分錢(qián)都不給,我也愿意去做的是什么事?”在羅列了所有可能的選項(xiàng)之后,她很快找準(zhǔn)了目標(biāo):從事整理收納的工作。
“必須看到,80后、90后求職者就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)換。”郭盛說(shuō),智聯(lián)招聘近幾年在多次調(diào)查中發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的雇傭關(guān)系已逐漸被打破,年輕一代不喜歡打卡、固定工時(shí)、科層管理的傳統(tǒng)公司。而風(fēng)起云涌的新經(jīng)濟(jì),讓工作的定義變得更加豐富和精彩。越來(lái)越多的80后、90后,選擇了全新的就業(yè)模式,在彰顯個(gè)性的同時(shí),也為社會(huì)帶來(lái)更多的活力。
可以看到,新興職業(yè)多屬于服務(wù)行業(yè),賺的是“智慧錢(qián)”和“個(gè)性錢(qián)”。比如,酒店試睡員的工作并沒(méi)有想起來(lái)那么簡(jiǎn)單:不僅試睡前需要做大量案頭工作,入住酒店后還必須對(duì)種種細(xì)節(jié)觀察入微,并用大量引人入勝的文字、圖片和視頻來(lái)描述住宿體驗(yàn),對(duì)一個(gè)人的綜合素質(zhì)要求非常高。
投身360行之外的新興職業(yè),折射了青年一代就業(yè)觀念和人生觀價(jià)值觀的變化。新一代年輕人在追求自身價(jià)值實(shí)現(xiàn)的同時(shí),也更加注重內(nèi)心體驗(yàn)。選擇職業(yè)更加自我,即從自己意愿出發(fā),更注重個(gè)人價(jià)值的發(fā)揮。
“創(chuàng)業(yè)之后,我的心態(tài)發(fā)生了巨大變化。”“不做法務(wù)做家務(wù)”的韓藝恩說(shuō),“以前好像每一天都在為別人工作,唯一值得期待的就是周末。但創(chuàng)業(yè)做的是自己喜歡的事,每一天都充滿活力,每一天都是自己喜歡的日子。”
“新興職業(yè)雖然看上去‘腦洞大開(kāi)’,但能在‘腦洞大開(kāi)’中尋找到適合自我的發(fā)展方向,也是一種就業(yè)理性。”陶慶華說(shuō),“社會(huì)應(yīng)對(duì)選擇新興職業(yè)的年輕人給予更多理解與寬容,為他們選擇適合自己的個(gè)性成長(zhǎng)之路創(chuàng)造更為自由的空間和環(huán)境。”
亟待規(guī)范的行業(yè)與市場(chǎng)
近年來(lái),網(wǎng)絡(luò)主播、網(wǎng)店模特等已成為熱門(mén)工作。“網(wǎng)紅”們實(shí)打?qū)嵉亟o網(wǎng)店增加了銷(xiāo)量,有的“網(wǎng)絡(luò)主播”還受到資本市場(chǎng)的某種追捧。
“新興職業(yè)是相對(duì)傳統(tǒng)職業(yè)而言,具有時(shí)代特性甚至顛覆意義的一個(gè)職業(yè)類(lèi)型。因?yàn)槌霈F(xiàn)時(shí)間短,所以大多沒(méi)有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),也沒(méi)有準(zhǔn)入門(mén)檻,必然會(huì)帶來(lái)一些失控的現(xiàn)象,亟待加強(qiáng)監(jiān)管。”郭盛強(qiáng)調(diào)。
“美國(guó)《商業(yè)評(píng)論》雜志將整理行業(yè)定義為‘朝陽(yáng)行業(yè)’,我堅(jiān)信這個(gè)行業(yè)在中國(guó)有巨大的市場(chǎng)前景。”韓藝恩發(fā)起成立了中國(guó)整理師聯(lián)盟,她希望通過(guò)這一平臺(tái),能與大家一同探討整理師行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),達(dá)成行業(yè)基礎(chǔ)共識(shí),建立道德規(guī)范及基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn),從而推動(dòng)整理師這一行業(yè)的健康發(fā)展。
其實(shí),對(duì)于新興職業(yè),即使有了職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和入行門(mén)檻,也難免有一些亂象出現(xiàn)。無(wú)人機(jī)飛手這個(gè)職業(yè)就是如此。嚴(yán)格來(lái)說(shuō),無(wú)人機(jī)飛手只有具備中國(guó)航空器擁有者及駕駛員協(xié)會(huì)頒發(fā)的證書(shū),才具備空軍報(bào)備的資格,才符合正規(guī)單位招聘的標(biāo)準(zhǔn)。但由于無(wú)人機(jī)持牌飛手十分緊缺,導(dǎo)致大量黑飛人員出現(xiàn),不僅攪亂了收費(fèi)市場(chǎng),墜機(jī)、炸機(jī)等引起糾紛也時(shí)有發(fā)生。
新興職業(yè)的產(chǎn)生,往往基于經(jīng)濟(jì)發(fā)展與科技進(jìn)步。人工智能等新技術(shù)的出現(xiàn),使得一些傳統(tǒng)崗位面臨被替代的風(fēng)險(xiǎn),但同時(shí)也會(huì)提供大量新興職業(yè)。最具代表性的,恐怕還是無(wú)人機(jī)飛手;ヂ(lián)網(wǎng)研究機(jī)構(gòu)艾瑞咨詢發(fā)布的《2016年中國(guó)無(wú)人機(jī)行業(yè)研究報(bào)告》顯示,中國(guó)小型民用無(wú)人機(jī)市場(chǎng)進(jìn)入快速成長(zhǎng)期,預(yù)計(jì)到2025年,總規(guī)模將達(dá)到750億元,由此產(chǎn)生的無(wú)人機(jī)飛手崗位,將數(shù)以十萬(wàn)計(jì)。
無(wú)可置疑的是,新興職業(yè)對(duì)青年一代的吸引力是巨大的。“亟待從供需雙方對(duì)新興職業(yè)加以定義和規(guī)范,才能幫助其健康成長(zhǎng)。”郭盛說(shuō),“一方面,有關(guān)部門(mén)需要關(guān)注這些新興職業(yè),逐步建立完善的行業(yè)從業(yè)規(guī)范。另一方面,應(yīng)完善相關(guān)的保障制度,對(duì)服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保雙方都有相應(yīng)的維權(quán)途徑。”
2017年,全國(guó)高校畢業(yè)生迎來(lái)了更加復(fù)雜的就業(yè)形勢(shì),795萬(wàn)名畢業(yè)生面臨前所未有的激烈競(jìng)爭(zhēng)。智聯(lián)招聘4月份發(fā)布的大學(xué)生就業(yè)力報(bào)告顯示,截至調(diào)查為止,2017年應(yīng)屆畢業(yè)生僅有26.7%已經(jīng)簽約,相比去年同期下降了8.7%。“嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,畢業(yè)生更應(yīng)開(kāi)闊視野,而蓬勃發(fā)展的新興職業(yè),無(wú)疑為他們提供了前所未有的豐富選擇。”郭盛說(shuō)。